谷歌的顶级人工智能大脑将离开并推出Discovery Loop

起初，该团队设想这些想法将与人类共同开发，但他们的目标是深度自动化该过程。他们认为，如果成功的话，一些专注的个人可能会利用 Discovery Loop 来超越世界上最大的研究组织。想必这些小团队将成为 Discovery Loop 的客户。 （初创公司也可能会建立自己的循环来寻求突破并实现货币化。）他们整理了一个简单的融资平台，并开始与风险投资商讨论为他们的公司提供资金的问题，他们将这家公司设立为一家公益公司。 “我们只是放了几张幻灯片，介绍我们的背景，以及我们认为我们的方法将如何以多种不同方式取得成功的粗略草图，”迪恩说。 （他们没有使用人工智能来创建它。）但他们的存在比任何 PowerPoint 都更响亮。 “有了这个团队，我在支持他们之前不需要知道他们在做什么，”风险投资家维诺德·科斯拉（Vinod Khosla）说道，他于周六在沙山路的办公室与他们会面，因此没有人会知道谷歌即将面临的亏损。 “这是终极超级巨星团队。”科斯拉也喜欢他们的想法：“人类一直在使用人工智能进行研究，而不是使用人工智能来成为研究人员，”他说。 “[Discovery Loop] 的根本在于人工智能是研究人员。”其他会议在迪恩家里举行。最终，Khosla Ventures 和一家名为 Radical Ventures 的人工智能风投公司以及其他几家公司收购了该公司。 （创始人没有透露资金数额和估值，但考虑到一些公司为单个人工智能超级明星支付了数千万甚至数亿美元，而这些人都是山羊。）“构建解决所有这些问题的东西是一个强大的想法，”将加入该初创公司董事会的 Radical 管理合伙人乔丹·雅各布斯（Jordan Jacobs）说。 “这些人过去一直在做这种工作，所以他们知道自己在做什么。”退出谷歌的谈判更加痛苦。迪恩说，Alphabet 首席执行官桑达尔·皮查伊 (Sundar Pichai) 在多次会议上试图让他们保留徽章。最终，团队决定他们想要创业的乐趣和自由。 “在一个大型组织中，你总是需要克服很多惯性才能做出根本性的改变，”维尼亚尔斯说。 “我们想要打造一些不同的东西。”谷歌最终向离职工程师表示了祝福，并提供了第一年的投资和提供计算能力的安排。皮查伊在一份声明中表示：“27 年来，杰夫和桑杰帮助推动了一些最重要的技术转型，从我们早期的搜索基础设施到帮助创建现代人工智能时代的神经网络。” “我们将继续与 Discovery Loop 作为创始投资者和云合作伙伴合作，并就 ML 系统和相关基础设施进步的研究框架进行合作。”部分原因是这种小型人员流失将对谷歌产生影响。迪恩和他的联合创始人一直在努力保持秘密。迄今为止，他们还没有开始招聘团队（这可能意味着更多人离开谷歌），甚至还没有开始租用办公空间。当我问首席执行官是谁时，有短暂的停顿。 “我认为我是首席执行官，”迪恩不好意思地说。 “所有人都指着我。” Discovery Loop 的使命并不新颖。人工智能领域的几乎每一位重要人物——达里奥（Dario）、萨姆（Sam）、简森（Jenson）——都曾在某个时刻声称人工智能将成为科学发现的引擎，解决人类永远无法独自解决的问题。该团队押注他们的知识和技能将在构建真正实现此类突破的系统中占上风。除此之外，Discovery Loop 面临的成功门槛更窄：他们作为一家初创公司所做的工作是否会像他们离开谷歌所造成的人才缺口一样重要？